徹底比較!女性向け転職サイト・エージェントおすすめ人気ランキング

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キャリアアップを本気で目指したい!もっとやりがいが欲しい!高収入を得たい!自由な時間が欲しい!

キャリアアップのみならず、現代はストレス社会。上司からのパワハラ、モラハラなど、現状の職場に不満を抱えながらも動けないでいる方も少なくありません。

当サイトでは、今の現状を打破し新しいキャリアを築きたい、そんな貴方に最適な転職サービスをご紹介しています。

あなたがもし、自分の未来を本気で変えたいと思うなら、転職サイト・エージェントを活用して、新しい一歩を自分の足で踏み出してみてください!

 

転職サービスを選定する際の3つのポイント

転職サービスを選ぶ上で、重要なポイントが3つあります。これらのポイントを抑えつつ、転職サービスを選定する際の参考にしてみてください。

 

1.転職エージェントを利用するのが吉

転職サービスは転職エージェントであるほうが望ましいです

大きく分けて、転職サービスは、「転職サイト」と「転職エージェント」があります。

転職サイトは、登録者が自分で求人を探すサービスのことで、転職エージェントは登録者本人にマッチした求人を探してサポートしてくれるサービスのことです。

なぜ転職エージェントなのかというと、転職エージェントの場合、その名の通りエージェント(キャリアコンサルタント)が年収や日程の交渉などをしてくれるため、負担が少なくて済みます。

転職サイトよりも有利な条件で転職ができるのがイイパカ!
アルッパカ
ピヨール
より理想的な環境やキャリアアップを望むなら、転職エージェントがおすすめピヨ

 

2.多くの非公開求人を保有しているのか

非公開求人は、選択肢が増えるので、多ければ多いに越したことはありません。

多くの非公開求人を保有しているか否かは重要な判断基準となります。

非公開求人は、読んで字のごとく一般公開されていない求人のことを言います。

一般公開できない(していない)求人は、転職希望者にとって好条件なものが多く、魅力的なオファーが多いです。

非公開求人は一般求人より条件がいいことが多いパカ!それだけ即戦力を期待しているとも言えるパカ!
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非公開求人が多いのはつまり魅力的なオファーが多数あるということピヨ!

 

3.充実したサポートやアフターの有無

転職希望者への充実したサポートがあるかどうかも重要なファクターの一つです。

ここでいうサポートとは、履歴書や職務経歴書の添削サービス、面接時の対策やキャリアコンサルタントの質など、総合的なサポート全てを指します。

実績のある優秀なキャリアコンサルタントが多いのも判断材料パカ!
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口コミでも高評価なサービスほど親身に相談に乗ってくれるピヨ!

 

まとめ

転職サービス・エージェントは種類が豊富で迷うこともあると思いますが、ランキング上位3社に登録をしておけば間違いありません。

選び方のポイントをまとめると下記の通りです。

転職者満足度No.1の転職エージェント⇒DODA

首都圏をベースに20代〜30代・第二新卒の転職に強い⇒マイナビエージェント

圧倒的な地名度で非公開求人数No.1⇒リクルートエージェント

通常転職者は複数(3~4社)の転職サイトやエージェントに登録します。

登録は原則全て無料です。どんなサービスも使ってみないと使い勝手はわかりません。いくら口コミが良くても合う合わないは当然あります。

登録後、あなたに合ったキャリアコンサルタントなのかをよく吟味し、ご自身に合ったサービスをチョイスしましょう!

動かなければ現状は何も変わりません。あなたの未来を作るのはあなた自身です!

 

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